重生之咸鱼升职记

烘炉烈火

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第520章 守得云开见月明

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我这人吧,有个毛病,一高兴就容易忘形。上次项目成功演示后,我直接带着全部门去吃了顿人均三百的海鲜自助,结果第二天集体拉肚子。小林一边往厕所跑一边哀嚎:“陆哥,下回庆祝能不能换个健康点的方式?”

我揉着咕咕叫的肚子,深刻反省了三秒钟,然后点开了外卖软件,给每人叫了份白粥。唉,这就是乐极生悲的典型例子。

不过报应来得比我想象的还快。周一刚进公司,就感觉气氛不对。前台小妹看我的眼神躲躲闪闪,电梯里遇到的同事也都欲言又止。

“什么情况?”我摸不着头脑地走进办公室,发现小林已经在等我了,脸色那叫一个精彩。

“陆哥,出大事了!”他把手机怼到我面前,“有人在匿名论坛发帖,说咱们部门公款吃喝,还贴了上周吃自助的小票!”

我定睛一看,好家伙,连我们点了多少只鲍鱼都写得清清楚楚。这要不是内部人干的,我把名字倒着写。

“查出来是谁干的没?”

小林摇摇头:“发帖的是新注册的小号,但能拿到小票的,肯定是咱们自己人。”

我心里咯噔一下。部门里出了内鬼?这比被王明阳针对还让人难受。

正说着,总裁办来电话了,让我立刻去一趟。得,该来的总会来。

大老板这次没泡茶,直接扔过来一叠打印纸:“解释解释?”

我拿起一看,不止自助餐的事,连我们之前用部门经费买咖啡、点下午茶的事都被翻出来了,时间地点金额一清二楚。

“老板,这些确实都是部门经费支出的,”我老实承认,“但都是有正当理由的。比如上周的自助餐,是为了庆祝项目成功,而且是在完成季度目标后的正常团建...”

“正常团建需要吃人均三百?”大老板挑眉。

“那是因为...”我卡壳了。说实话,就是我当时太高兴,没控制住预算。

大老板叹口气:“陆沉啊,我知道你们部门最近表现不错。但越是这种时候,越要谨言慎行。现在全公司都盯着你们,一点小问题都会被放大。”

我低着头没说话。这话我上辈子也听过,当时没当回事,结果栽了个大跟头。

“这样吧,”大老板说,“你们部门这个月的经费先冻结,等审计部门查清楚再说。”

回到办公室,大家都围了上来。我直接把情况说了,一时间鸦雀无声。

“不是,就吃个自助餐,至于吗?”小李先忍不住了。

老王比较沉稳:“关键是谁把这些信息泄露出去的。咱们部门就十几个人,查起来应该不难。”

我摆摆手:“查出来又能怎样?开除?那不正中别人下怀?”

小林急了:“那总不能就这么算了吧?”

我往椅子上一瘫:“急什么,正好这个月省点钱,给你们陆哥攒点老婆本。”

众人哄笑,气氛总算轻松了点。

话是这么说,但我心里明白,这事必须尽快解决。经费冻结听起来不算重罚,但会影响很多正常工作。而且这种负面消息传开了,以后做什么都束手束脚。

下午我约了周明见面,把情况简单说了说。他听后直皱眉:“需要我帮你在陈总那说说情吗?”

我赶紧拒绝:“别,这事越闹大越麻烦。”

“那你们接下来怎么办?”

我神秘一笑:“你听说过‘蹭饭流’吗?”

周明一脸懵。

回到公司,我召集全员开了个会。

“从今天起,咱们开启‘蹭饭模式’。”我宣布,“以后所有对外洽谈,尽量约在饭点。对方要是问起来,就说我们经费冻结,吃不起饭了。”

小林眼睛一亮:“陆哥,你这招绝啊!”

老王还有点担心:“这会不会太丢份了?”

“丢什么份?”我理直气壮,“我们这是合理利用资源。再说了,挨饿才是真丢份。”

说干就干。第二天见客户,我特意约在十一点半。谈完正好饭点,客户看我们可怜兮兮的样子,主动提出请客。一顿饭下来,不仅把事谈成了,还省了顿饭钱。

更绝的是,这消息不知怎么传开了,其他合作方听说我们穷得吃不起饭,反而更愿意跟我们合作了。用他们的话说:“这么惨还坚持工作,肯定靠谱。”

于是画风就变成了:今天这个客户请我们吃日料,明天那个供应商带我们去尝私房菜。一周下来,我们不但没饿着,反而把本市高档餐厅吃了个遍。

周五下午,财务部李经理特意来找我,表情那叫一个复杂。

“陆总监,你们这苦肉计演得可以啊。”

我装傻:“什么苦肉计?我们是真的惨啊李经理。你看小林,都饿瘦了。”

正在吃客户送的进口巧克力的小林赶紧把零食藏起来,配合地揉了揉肚子。

李经理哭笑不得:“得了吧,现在全公司都知道你们部门天天吃香喝辣。大老板让我来传话,经费解冻了,让你们别再出去丢人现眼。”

我强忍着笑:“那审计...”

“取消了,”李经理压低声音,“不过陆总监,以后花钱注意点,别给人留下把柄。”

送走李经理,全部门欢呼雀跃。小林甚至提议再去吃顿自助庆祝,被我严词拒绝。开玩笑,刚解封就嘚瑟,那不是找刺激吗?

不过经费危机虽然解决了,内鬼的事还悬着。我让老王暗中调查,很快就有了结果。

“是实习生小张,”老王把一叠聊天记录放在我桌上,“他女朋友是王明阳部门的,应该是被套话了。”

我看着记录,心里挺不是滋味。小张这孩子平时挺踏实,就是太单纯,容易被人利用。

“怎么处理?”老王问。

我想了想:“叫他进来聊聊。”

小张进来时脸色惨白,估计已经猜到什么事了。

我没绕弯子:“论坛上的帖子,是你发的?”

他低着头,声音跟蚊子似的:“陆总,对不起...我女朋友说她们部门都在传这事,我就随口说了几句,没想到她会说出去...”

“知道这么做的后果吗?”

“知道...”他声音带着哭腔,“我明天就交辞职信。”

我叹口气:“谁让你辞职了?要辞也得先把活干完。”

他猛地抬头,不敢相信地看着我。

“以后长点记性,”我把记录扔进碎纸机,“职场不是学校,说错话可是要付出代价的。”

小张红着眼睛出去了。老王不解地问:“就这么算了?”

“不然呢?开除他除了泄愤,对我们有什么好处?”我伸个懒腰,“再说了,谁年轻时候没犯过傻?”

这件事让我想了很多。职场就像个大染缸,有人故意使坏,也有人无意中犯错。要是每个都较真,那活得也太累了。

经过这次风波,部门凝聚力反而更强了。小张为了将功补过,主动承担了最繁琐的数据整理工作,每天第一个来最后一个走。

这天我加班到晚上,看见他还在埋头苦干,便点了两份外卖。

“别忙了,先吃饭。”

他受宠若惊地接过饭盒,眼睛又红了:“陆总,我...”

“打住,”我赶紧制止,“男儿有泪不轻弹,再说肉麻话这顿饭你自己买单啊。”

他破涕为笑,大口扒起饭来。

正吃着,手机响了,是大学同学群的消息。有人@我,说看到我们公司上行业新闻了。

我点开链接一看,好嘛,居然是我们那个智能办公软件的报道,标题还挺唬人:《颠覆传统办公模式,看这家公司如何用“咸鱼哲学”创造奇迹》。

文章里把我们的工作方式夸得天花乱坠,什么“弹性工作制”、“结果导向”、“人性化管理”,看得我都不好意思了。

小林也看到了,在部门群里狂发表情包:“陆哥,咱们这是要火的节奏啊!”

我回了个“淡定”的表情,心里却乐开了花。这算不算因祸得福?

第二天刚到公司,前台就说有媒体想采访我。我正犹豫要不要答应,大老板亲自打来电话:“陆沉,准备一下,下午接受采访。”

“啊?真要接受采访啊?”

“当然要,”大老板声音里带着笑意,“这么好的宣传机会,不要白不要。记住,多说点正能量的话,别提经费的事。”

于是下午,我人生第一次正儿八经地接受了采访。来的记者是个刚毕业的小姑娘,问的问题特别官方:“陆总监,请问您是如何带领团队实现创新突破的?”

我一本正经地胡扯:“主要是充分调动员工的积极性和创造性,营造宽松愉快的工作氛围...”

采访到一半,我突然看见王明阳在办公室外面探头探脑。等记者走了,他居然主动进来打招呼。

“陆总监,采访顺利吗?”

“还行,”我随口应着,“王经理有事?”

他搓搓手,表情有点不自然:“那个...看了报道,觉得你们部门的管理方式确实很有特色。能不能...分享一下经验?”

我愣了一下,这画风转得有点快啊。

“王经理也想尝试?”

他苦笑:“不瞒你说,我们部门最近离职率有点高。我在想,是不是管理方式太僵化了。”

好家伙,这是来取经的?我仔细打量他,发现他眼圈发黑,确实挺憔悴的。

职场就是这样,没有永远的敌人。我点点头:“经验分享没问题,不过得请吃饭。”

王明阳没想到我这么爽快,连连答应:“应该的应该的。”

等他走了,小林凑过来:“陆哥,你真要教他啊?万一他学会了反过来对付我们...”

我笑了:“管理不是武功秘籍,教了也偷不走。再说了,他部门稳定了,对公司也是好事。”

这倒不是唱高调。上辈子我太计较得失,结果处处树敌。重活一世,我算想明白了,职场不是零和游戏,大家好才是真的好。

周五晚上,我如约去了王明阳请客的餐厅。他特意选了个包间,看来是真想好好聊聊。

几杯酒下肚,他话也多了:“陆总监,说实话,我以前挺看不上你那套的,觉得太散漫。但现在看来,是我狭隘了。”

我跟他碰杯:“管理没有标准答案,适合的就是最好的。”

那晚我们聊了很多,从团队管理到职业规划。我发现抛开成见,王明阳其实是个挺有想法的人,就是有时候太钻牛角尖。

散场时,他握着我的手说:“陆总监,以前多有得罪,以后还请多指教。”

我拍拍他肩膀:“互相学习。”

回家的路上,我看着街边的路灯,突然有点感慨。职场就像这灯光,看着明亮,其实照亮的范围有限。但只要愿意往前走,总能发现新的风景。

周一上班,我发现办公桌上多了盆多肉植物,卡片上写着“聊表谢意——王明阳”。

小林看见直咂嘴:“太阳打西边出来了?”

我笑笑没说话,给多肉浇了点水。这职场啊,有时候就跟养多肉一样,看着刺多,其实内心柔软得很。

下午开会,大老板宣布了一个重磅消息:公司要成立创新中心,由我负责。而且办公地点不在总部,而是在新开发的创意园区,拥有完全自主的管理权。

散会后,小林兴奋地直搓手:“陆哥,这下咱们可算是咸鱼翻身了!”

我倒是很平静。权力越大,责任也越大。这个创新中心看着风光,实际上是个烫手山芋。做得好是应该的,做不好就得背锅。

不过既然机会摆在面前,没有不接的道理。我开始着手组建团队,第一个就想到了王明阳。

他听说我要挖他,惊讶得半天没说话:“陆总监,你...认真的?”

“当然认真,”我说,“创新中心需要各种人才,你在项目管理方面的经验很宝贵。”

他沉默片刻,重重地点了点头:“好,我跟你干!”

就这样,我们这对曾经的冤家,居然成了搭档。人生啊,就是这么奇妙。

搬家那天,全部门都来帮忙。看着创意园区宽敞明亮的办公室,大家都很兴奋,七嘴八舌地讨论哪里放绿植,哪里摆咖啡机。

我站在落地窗前,看着楼下的花园,突然想起上辈子那个憋屈的小隔间。重生回来这么久,总算有了点改变命运的感觉。

不过我也清楚,这只是一个新的开始。职场这条路还长着呢,谁知道前面还有什么在等着。

但没关系,我有的是耐心。就像那盆多肉,看着长得慢,其实每天都在悄悄变化。

现在的当务之急,是决定今晚的庆功宴去哪吃。这次我得学聪明点,人均不能超过两百,而且必须开发票。

夕阳西下,金色的余晖洒进新办公室。那盆多肉在窗台上舒展着枝叶,嫩绿嫩绿的,特别好看。

我拿起水壶给它浇水,心想明天该去花卉市场再买几盆。这新办公室哪都好,就是缺少点生活气息。

至于未来会怎样,我不想想太多。反正兵来将挡,水来土掩,实在不行就...就继续做我的咸鱼呗。毕竟,会翻身的咸鱼,那也是咸鱼啊。

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