初步的事情都谈好了，剩下的钟鑫倒也不怎么操心了，在办公室里面看看文件，整理一下材料制度什么的也就过去了。
现在很多的业务都已经被捋顺了，制度大家也都开始遵照执行了， 现在只是缺这么一套系统了。
“孙军。你来我这一下。”
“哎，钟部，您说。”
“我刚想了一下，开发团队过来的话，是不是就类似于是网上说的那种外包了？”
“额……好像是的。”
“我倒是问了荣部长，他说只需要我们提供场地就可以了，别的他们自己解决，但是我始终想的还是，这些人到咱们这了，到底应该是怎么管理。
按照他们的管理的话，会不会和咱们的管理有冲突，在加上，在咱们这，肯定是要按照我们的规矩来的。所以对于他们的管理，你这边琢磨一下，看看怎么能让他们更好地为我们办事情。”
“好的钟部，我去琢磨琢磨。”
这玩意就是，钟鑫自己也不知道怎么管理这帮外包的，不过换个方向想想，机场集团总部大楼也还好，倒是也没有什么太多需要保密的地方。
钟鑫也在网上找了找，到底怎么该去和外包进行合作，但是好像看了看，网上大部分都是那种，不把外包当人的那种感觉。什么微波炉不让用了，开水炉不让用了，茶歇不让用了，这个那个的。
“这多多少少，太不把人家当人了吧。怎么说也是给你干活的啊。”
钟鑫在网上看了看，算了，网上的那些东西真的是看不下去了。但是在这里唯一一个不能操作的就是，让这帮外包转正到自己这边。
很简单嘛。一帮干开发的，信息公司想要，但是不能要，让他来做人力，想都不要想，钟鑫历来想要的就是精英队伍。就算是今年人力也要对外招两个人进来，钟鑫想的就是，如果这两个人入不了我的眼。那我宁可不要。
钟鑫想的很简单，来一个人就是要成为一个战力，不可能是你来了之后什么也不会，我养着你的，那样的话，试用期肯定都不会让他过的。
钟鑫正在琢磨这个事儿的时候，手机接到了一个电话。
“钟部长您好，我是红海公司负责开发贵集团人力资源系统的团队负责人，我叫梁明辉。”
“明辉同志你好，我是钟鑫。”
“钟部长，我和我的团队预计在下周一进驻到贵公司开展工作，我这边提前和您对接一下，人数目前我们有20人。
然后的话可能需要您这边协助我们提供相关的场地，还有就是两块白板。以及如果有可能的话，可不可以给我们一片单独的地方，因为有的时候可能我们要加班到很晚，再加上有时候会有一些头脑风暴什么的，会声音比较大。”
“没问题的，地方我已经给你们准备好了，白板的话也都有准备，我代表滨河机场集团欢迎大家的到来。来的时候你可以联系我们的孙军，他这边为你们准备了出入证。到时候要用这个证件进门的。”
“好的。谢谢钟部长。”
挂了电话之后，钟鑫叫过来孙军说：“我给你发了一个电话，这是开发团队的负责人，回头你和他对接一下，然后他们的那个出入证都办好了吧。”
“综管部那边已经都办好了。一会我过去拿。”
“吃饭他们怎么吃？”
“我和荣部长联系过，荣部长说他们公司对于外派人员是有专门的伙食补助的，也就是不需要咱们管他们吃饭。
但是在咱们这边的话，确实外卖也不方便，所以我和综管那边商量了一下，可以让他们用现金充值饭卡，然后在咱们的食堂吃饭就可以了。
反正也就20个人，不会对咱们的食堂有什么严重的秩序影响，只要能够服从咱们的食堂管理就可以了，这个我已经想好了，等他们来的第一天，肯定是要先给他们做一次制度上的宣贯。让他们先了解我们的整个的制度。
我大概整理了一下，主要包括办公秩序，停车，食堂等几个比较重要方面的管理办法，还有就是，可能这种公司日常的管理也比较松懈，所以的话，正常的保密教育我们也是要做到的。”
“具体的你去搞出一个办法来，然后直接操办就可以了，我这边不太操心这个事情了，后面人力资源部的工作重心还是会放在秋招上面的，你这里更多的要靠你自己了。有什么事情随时来找我就可以了，小事情你自己做决定，然后通报我就可以了。”
“啊？我做决定？”
“不然那还要事事都要我做决定啊。不光是你，正好把他们叫过来。”
孙军到外面把所有人叫进来，钟鑫看着所有人说到：“今天啊，正好和你们说个事情，从今天开始，人力资源部的管理模式要转变一下。本身我们就是各管一摊的。
而且说白了，咱们是厅局级单位，我是正处级干部，我下面就是你们，你们也就是正科级干部了都算是。
所以的话啊，后面我们的工作要转变一下，也就是，在各自业务范围内，如果你们自己能决定的，你们自己决定就可以了，在必要的时候只要把你们的决定通报给我就可以了，我不会过多的干涉实际的业务运行。
但是如果你们觉得这个东西搞不定，或者是他本身是突破了制度或者是有一些些超出你们的对接范围的，让他来找我，但是在来找我之前，你们要把本身应该要下的决定告诉我，我也会尊重你们的决定。能明白我的意思了么？”
“额……您的意思是……”
“自己的业务，自己负责，自己的决定，自己来做，自己做不了的，就推给我，但是我会尊重你们的决定。原因很简单，大家都是人力资源方面的专家，都干过很多年的人力了。
而且说白了，在这个体制里面呆久了，最重要的一个事情都已经知道就是保全自己，而我，在事业单位里面工作了很多年的，但是我对于企业人力资源管理并不是那么的熟悉，所以更多的，我还是要仰仗你们了。”
请大家记得我们的网站：品书中文(m.pinshuzw.com)最终成为一个不干人事的人事更新速度全网最快。